Une approche "écologique" des Ressources Humaines : respectueuse des entreprises et des hommes

Créée en 2005 par Agnès brebec, consultante RH, coach & formatrice, Graines de RH a évolué depuis 2015 et est devenue Graines de RH et CIE. Elle s'appuie désormais sur une équipe d'associés, professionnels des RH et a pour vocation :

  • D'accompagner les salariés vers le développement et l'épanouissement professionnel
  • D'offrir aux entreprises des prestations d'amélioration de la gestion des compétences et des carrières

Elle réalise ses prestations dans le respect des besoins individuels et des enjeux des entreprises

 

Pourquoi le nom de "Graines de RH" ?

Ce choix illustre une métaphore du parcours professionnel, vu comme une graine à cultiver et à développer vers la maturité et l'épanouissement.

Pratiques & éthique : nos engagements pour des prestations de qualité

Nous nous engageons à réaliser nos prestations dans le respect :

  • Des règles déontologiques de la profession. Nos cadres de références : Syntec & Association Européenne de coaching
  • Des attentes des clients et des prescripteurs : entreprises, OPCA, OPACIF
  • De la législation en vigueur

 

Graines de RH garantit la mise à jour et la progression constante des pratiques de ses consultants :

  • Formation continue des consultants
  • Analyse de pratiques : CSCBC Chambre Syndicale des Centres de Bilans de Compétences
  • Supervisions régulières : Médiat Coaching, EMCC